Desde Vegalsa – Eroski continuamos apostando por la innovación y mejorando nuestra cadena de suministro con el objetivo de garantizar un abastecimiento más eficientes.

• Incorporación inmediata al mercado laboral.
• Paquete de compensación total conformado por salario fijo, salario variable (en función de los objetivos marcados), retribución flexible (ventajas fiscales) y descuento de empleado para dos beneficiarios.
• Formación ad hoc a través de un itinerario formativo adecuado a las competencias y funciones del puesto que vaya a desempeñar la persona.
• Entrar a formar parte de una compañía en pleno crecimiento con distintas marcas líderes en el mercado (Eroski Center, Hipermercados Eroski y Eroski Gasolineras, Autoservicios Familia y Cash Record).
• Formar parte de una empresa estable y segura en plena expansión (Galicia, Asturias y Castilla y León), que genera riqueza, valor añadido y un importante volumen de empleo en Galicia.