Electricistas
14/01/2026
ELECTRICIDAD LÓPEZ, necesita incorporar electricistas a su plantilla para las zonas de Santiago, A Coruña y Ourense.
Detalles del puesto de trabajo
OTIS, multinacional líder mundial y nacional del sector de la elevación, selecciona un TÉCNICO (H/M) DE MANTENIMIENTO DE ASCENSORES para dar servicio en CORUÑA.
Las funciones principales del puesto serán:
– Realización de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo
en las rutas asignadas (por ello es imprescindible disponer de
Certificado de Mantenedor de Ascensores).
– Realización de servicio de guardias y 24H
– Atención e identificación de nuevas oportunidades de negocio en
los clientes asignados
Requisitos
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Estudios mínimos
Formación Profesional Grado Medio
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Experiencia mínima
Al menos 3 años
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Imprescindible residente en
Provincia Puesto Vacante
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Requisitos mínimos
Certificación/formación: Se requiere Certificado de Mantenedor de Ascensores, según nueva ITC. En caso de no disponer de este certificado, serían equivalentes SÓLO las siguientes titulaciones de FP técnica: Téc.Mantenimiento Electromecánico, Téc. Sup. Mecatrónica Industrial, Téc. Sup. Mantenimiento de Equipo Industrial, Téc. Especialista en Mantenimiento Eléctrico/Electrónico o Téc. Especialista en Mantenimiento Mecánico.
También serán válidas las Ingenierías de espec. Industrial
Se valorará formación previa en PRL (50-60h)
Experiencia previa: preferentemente de al menos 3 años en mantenimiento/montaje de ascensores. En caso de no tener experiencia previa, se exige FP del listado previo (aptdo. Certificac. /Formación).
Idiomas: castellano. Se valorará nivel de inglés.
Ofimática: nivel usuario o alto de Ms Office completo
Otros:
· Imprescindible carnet B en vigor.
· Residencia en A Coruña.
Se ofrece
Ofrecemos unas condiciones laborales y profesionales líderes en el mercado, que nos hacen ser reconocidos como una empresa certificada con el sello de TOP EMPLOYERS:
· Contrato temporal inicial.
· Herramientas, ropa de trabajo, EPIs y todo lo necesario para la
realización del trabajo.
· Seguro médico voluntario.
· Plan de formación anual.
· Oportunidades reales de desarrollo futuro (en Otis o empresas
asociadas)
· Excelente ambiente de trabajo.